Recrutement premium

Recrutez et fidélisez vos managers

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Chez Interact, cabinet de coaching professionnel à Toulouse, notre offre de recrutement premium permet d’identifier le meilleur profil pour vos postes clés et vous propose une expérience innovante en intégrant un accompagnement personnalisé du Talent durant la période d’essai et même au-delà. Cet accompagnement lui permet de clarifier ses attendus et d’atteindre les objectifs en lien avec les enjeux de l’entreprise.

Pourquoi un recrutement premium ?

Les organisations sont soumises à un marché de l’emploi sous tension et une quête de sens forte chez les candidats. Elles peuvent rencontrer des difficultés à fidéliser leurs collaborateurs.

Au-delà de l’identification du Talent, l’enjeu majeur consiste à réussir son onboarding au sein de l’entreprise.

Chez Interact, nous avons imaginé un accompagnement premium, allant du sourcing (trouver le talent idéal pour les postes clés) à l’acculturation (processus d’intégration via un coaching individuel et/ou un coaching d’équipe).

Nous accompagnons le recrutement dans la durée pour révéler le potentiel des nouvelles recrues et optimiser leur prise de poste.

Les étapes clés d’un recrutement premium

.01

Briefing

Ecoute de vos besoins et confrontation avec les tendances du marché, proposition d’une annonce.

.02

Sourcing

Chasse, entretiens pré-sélection, présentation des candidats.

.03

Accompagnement dans la prise de décision

Evaluation comportementale et prise de références du candidat, négociation des termes du contrat.

.04

Finalité

Mise en place d’un coaching individuel et/ou d’équipe à l’arrivée du candidat sélectionné.

La période d’intégration est décisive sur les aspects opérationnels et économiques.
Notre offre premium permet de favoriser la réussite de cette phase par l’accompagnement personnalisé de votre Talent durant sa prise de poste.

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